Weet jij dat 52% van de werkzoekenden vacatureteksten maar vaag vindt? Dat 9 van de 10 vacatureteksten clichés bevatten en dat 1 op de 3 lezers zich hieraan ergert? De vacaturetekst het meest gebruikte arbeidsmarktcommunicatiemiddel is? Een lezer van jouw tekst al binnen luttele seconden bepaalt of ie weer wegklikt of doorleest?

Bovenstaande punten zijn nog maar een kleine greep uit de legio redenen om als recruiter werk te maken van je vacatureteksten en vacatureuiteingen, want laten we eerlijk zijn, we hebben tegenwoordig zoveel meer dan alleen maar tekst. En dat is wat wij tijdens deze middag met elkaar gaan doen. Onderwerpen (o.a.) aan de orde komen:

  • Waarde en werking van de vacaturetekst.
  • Aanspreken van de doelgroep.
  • Onderscheidend schrijven, onderscheidend zijn.
  • Optimaliseren van de vindbaarheid (SEO).
  • Praktische schrijftips.

Na afloop ben je in staat om:

  • Vanuit het wervingsadvies een vacaturetekst op te stellen
  • Een vacaturetekst te schrijven die aansluit bij de belevingswereld van je doelgroep
  • Vacatureteksten/uitingen te optimaliseren voor zoekmachines

Delen op Social Media

INITIATIEFNEMERS EN PARTNERS

Realisatie: 7U Digital Originals