De arbeidsmarkt is continu in beweging. Jaarlijks wisselen heel veel personen van baan, worden werkloos, worden zzp’er of gaan met pensioen. Het betreft jaarlijks honderdduizenden medewerkers. Echter, bij veel organisaties krijgt het goed afscheid nemen van medewerkers (offboarding) nog weinig aandacht. En dat is absoluut een gemiste kans. Want zowel voor werkgever als werknemer zijn er vele voordelen verbonden aan het onderhouden van warme contacten na het afscheid.
Het proces rondom het afscheid nemen van medewerkers wordt offboarding genoemd. Het betreft zowel de formele als de informele processen bij vertrek van medewerkers.
Bij offboarding is het belangrijk dat juridisch-administratieve zaken goed geregeld zijn. Evenals bijvoorbeeld een exitinterview en het overdragen van kennis. Daarnaast is het menselijke, persoonlijke aspect zeer belangrijk. Neem op waardige en respectvolle wijze afscheid van medewerkers en streef ernaar van hen ambassadeurs voor jouw organisatie te maken!
Deze e-learning bestaat uit drie modules:
Na het volgen van de e-learning Offboarding:
De e-learning is geschikt voor HR-professionals die zich bezighouden met het proces rondom het vertrek van medewerkers. Het aanvangsniveau van deze training is mbo+.
Deze e-learning duurt 3 uur. Je hebt gedurende drie maanden 24/7 toegang tot de e-learning op ieder device met een internetverbinding.
De kosten voor deze e-learning bedragen € 109 (excl. btw). Je krijgt drie maanden toegang tot de e-learning.
Na het doorlopen van de e-learning ontvang je een certificaat.
Wil je graag op een ander moment beginnen dan de aangegeven datums? Stuur dan een mail naar info@academyforrecruitment.nl met daarin de e-learning die je wilt volgen en wanneer je wilt beginnen. Let wel: het kan tot 48 uur duren tot dat je toegang krijgt tot de online omgeving.
Module 1: Juridische aspecten
Module 2: processen en procedures
Module 3: maak van je ex-medewerkers ambassadeurs